Es gibt Jobs, die sind super wichtig. Und die Wenigsten wissen, dass es sie überhaupt
gibt. Ich hatte zum Beispiel überhaupt keine Ahnung, dass es den Job als Monteur für
Gebäudefunkanlagen gibt. Den macht Daniel bei der Firma BetaTech in Wesseling. Zum
Beispiel in manchen großen Mehrfamilienhäusern oder Logistikhallen gibt es nämlich
manchmal das Problem, dass der Funkempfang super schlecht ist. Und wenn da dann ein
Feuer ausbricht und die Feuerwehr im Einsatz nicht miteinander sprechen kann, ist das
kritisch. Genau dafür baut Daniel diese Anlagen in die Gebäude ein und testet auch
regelmäßig, ob sie funktionieren. Heißt natürlich, dass er regelmäßig in spannenden
Gebäuden unterwegs ist, seine Highlights sind beispielsweise Fußballstadien oder die
Deutsche Nationalbibliothek. Das macht die Arbeit für ihn super abwechslungsreich und
interessant.
Menschen mit PS im Blut, die auf Ihrem Weg gerne Menschen mitnehmen.
Spaß am Führen großer Fahrzeuge
gute Deutschkenntnisse
gepflegtes Erscheinungsbild
Bereitschaft zu Nacht- und Wochenendarbeit
Übernahme von Verantwortung und Kontakt zu Menschen
viel Kontakt zu unterschiedlichsten Menschen
Führen unserer Busse im Linienverkehr
Kundenorientierte Beratung / Ticketverkauf
Alles was du brauchst um bei BetaTech so richtig durchzustarten.
Für alle mit einer Ausbildung in einem handwerklichen und/oder technischen Beruf und idealerweise Montageerfahrung in der Gebäudefunktechnik (Elektriker, Mechatroniker, Schlosser, etc.). Fehlende Fachkenntnisse können im Rahmen der betriebsinternen Weiterbildung erlernt werden.
Von der Zugspitze über Wesseling bis nach Norderney - mit BetaTech bist du immer dabei!
Arbeiten in Höhen bis 15 Metern in und an Gebäuden
Verlegung von HF- und LWL- Kabel nach Planungsunterlagen, Montage und Installation von Kabelwegen, Herstellen und Verschließen von Wanddurchbrüchen
Folgende Benefits erwarten dich bei BetaTech:
familienfreundliches wachsendes Unternehmen in einem sympathischen Umfeld, ein sicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
betriebliche Altersversorgung, überdurchschnittliche Spesenzahlung, kostenlose Getränke, Sportchallenges mit Prämierung, zusätzliche Ruhetage neben 30 Tagen Urlaub
© 2024 ksta medien